作风聚焦 | 大通县:“三必访”凝聚干事提升 打造凤凰新“名片”

2021-11-22 18:08:28 文章来源:网络

近年来,大通县纪委监委高度重视思想政治工作,认真贯彻落实“惩前毖后、治病救人”工作方针,把做深做实回访教育作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的重要措施,将严管和厚爱贯穿干部教育监督管理全过程,努力实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一。

受处分个人必访实现“因人施治”根据受处分人员违纪性质情节、处分类型、个人表现等方面,研究制定最适合回访教育对象的个性化方案,以“一人一方案”精准开展回访。在回访工作实践中总结形成“谈、问、查、听”四步回访工作法,即谈思想状态,看悔错意识强不强;问工作业绩,看履职尽责好不好;查工作台账,看处分执行严不严;听真实想法,看合理诉求有没有,全面掌握回访教育对象思想动态、现实表现和履职尽责情况。并根据回访情况靶向施策,对存在错误认识的,重在以理服人;对情绪低落的,重在以情感人;对有苗头性问题的,重在以纪教人,切实做到因人施策、对症下药,杜绝千人一面、一访了之。

所在党组织必访实现“四责协同”在回访教育工作中实行“党委+纪委”双重管理,实现“两个责任”贯通协同、同向发力。压实受处分人员所在单位党组织主体责任,督促各级党组织把回访教育融入日常监督、谈心谈话,强化日常教育监督管理和疏导帮扶。压实党组织书记“第一责任人”和班子成员“一岗双责”,对班子成员受到处分的由该单位“一把手”亲自作为结对帮扶人,对一般党员干部受到处分的由分管领域的班子成员作为结对帮扶人,及时开展帮扶教育,深化回访教育成果。在回访教育过程中重点听取所在地区党员和群众的真实评价,做到全面掌握。县纪委监委、乡镇纪委切实履行监督责任,依据干部管理权限明确职责分工,制定回访教育计划,通过直接访+委托访双管齐下,实现受处分干部应访尽访。

家人亲属必访实现“暖人心田”结合回访教育对象工作环境和心理需求等实际,组织开展“家访式”回访,争取其家属的支持配合,帮助受处分人员正确面对组织处理、端正态度、卸下负担。坚持回访教育更有温度,在政策允许范围内及时协调解决回访对象工作和生活中遇到的困难和问题,充分体现组织的关心和爱护,凝结起重新出发的动力。对真心改错悔错、工作实绩突出和党员群众评价高的受处分人员,及时向所在单位作出反馈,并将回访教育成果运用到按期恢复党员权利等工作中,激发干事创业激情。

来源:大通宣传监制:高照华责编:刘幸海编辑:冯丽晨、朱伟林

来源:夏都西宁

11月16日,记者来到光明区凤凰街道甲子塘社区公园,只见公园绿树成荫、鲜花灿烂,廊亭里,三三两两的居民谈笑风生,有的在下棋,有的在公园散步健身。60岁的当地居民麦先生说,以前这里杂草丛生,也没有健身设施,现在不仅环境变好了,硬件设施也跟上来了,在这里生活感到很幸福。

甲子塘社区公园景观提升项目是凤凰街道城市品质提升工程项目之一,总投资375.94万元,于2020年10月30日进场施工,今年10月26日完成竣工验收。凤凰街道以“甲子塘间春意绕,、韵融融冶情操”为设计理念,以提升片区形象、打造绿色空间、丰富场地文化为建设目标,通过完善公园基础配套设施、修缮绿化、科学规划闲置空地等措施,全力打造居民的休闲佳地。公园划分为三个功能片区,分别是东长路林荫过渡区、居民休憩活动区及疏林草坪花境步道区。在基础设施上,凤凰街道融合现代城市家具的理念,更换公园内破损坐凳、老旧灯具等设施,取而代之的是大理石、木质长椅,提升了公园整体设计感。在环境绿化上,坚持可持续发展理念,因地制宜,适当保留原有长势良好植物,增加疏林草坪,花簇点缀其间,营造一条绚丽的花镜带。在空地规划上,根据项目范围内的用地性质,选择栽种果树、经济作物等,种植与观赏相结合,全面提升辖区“颜值”。同时,在甲子塘社区公园西南侧增加一处人行出入口,东南侧设置3处出入口,在东长路人行道侧绿化与公园之间,秉承“道路即公园”的理念,撤除原有的铁丝网和护栏,利用植被弱化空间界限感,联通道路与公园,打造又一个“凤凰特色”。

凤凰街道相关负责人表示,将不断巩固甲子塘社区公园景观打造成果,常态化做好绿化修剪、设施维护、卫生清洁等工作,打造凤凰新的“名片”,更好展现辖区多姿多彩的形象。

编辑 刘思凡 审核 谭凤希

(作者:深圳特区报记者 王奋强 通讯员 林宝芝 何锦秀/文 刘天舜/图)

来源:深圳特区报

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